الجزء الأوّل من لعبة البقاء والرعب Dying Light حقّق الكثير من النجاح لفريق التطوير البولندي Techland وكانت الجماهير تنتظر إصدار الجزء الثاني الذي كان يعد بتجربة أكبر من جميع النواحي ربيع العام الماضي إلّا أنّ اللعبة تأجّلت إلى وقت غير محدّد ومن هنا بدأنا بالسماع عن مغادرة أسماء رئيسية خلف المشروع ووقوعه في جحيم التطوير ولا زالت الصورة غير واضحة عمّا يحدث خلف أبواب الفريق.

أحدث التقارير حول المشروع تأتينا بالعديد من التعليقات على بيئة التطوير من قبل عاملين سابقين في الفريق ومن قبل أطراف مجهولة وقد رسمت هذه التعليقات صورة مظلمة جداً وأشارت إلى أنّ أغلب المشاكل مرتبطة بالمدير التنفيذي Pawel Marchewka وباقي الإداريين الذين جعلوا من بيئة التطوير سامّة ومليئة بردّات الفعل القاسية.

بحسب التعليقات فالعديد من العاملين على مشاريع الفريق الذين قدموا من خارجه واجهوا مشاكل مع إدارة الفريق التي قادتهم في النهاية إلى ترك المشاريع التي كانوا يعملون عليها فالإدارة لا تتقبّل أي نصيحة أو توجيه نحو إعادة لهيكلة الفريق أو تحسين بعض جوانب العمل فيه وبحسب المتحدّثين فإنّ Dying Light 2 قد تغيّرت كثيراً في الفترة الماضية والإدارة لا تعرف الشاكلة التي سيخرج عليها المشروع وماهي القصة وهو السبب الذي أدّى إلى خروج العديد من الأسماء الواقفة خلف المشروع في الأشهر الأخيرة.