لو عندك مقابلة عمل ادخل استفيد

[Lord Kaido]

السلام عليكم

الموضوع فتحته فقد للافائدة القصوى للناس اللى عندها مقابلات ومش عارفة شو تعمل بالضبط

والموضوع من رد لى على سؤال صديق لى على الواتس اب وكان طويل كثير يعنى نسخ ولصق. وعدلت عليه عشان يكون مناسب ومفيد جدا وانا بموضوع الاعمار لاحظت فى شباب لسا بتدرس وفى الصغير بالعمر واللى ممكن يستفيد جدا فاتمنى تستفيدون منه

اول شيئ يا صديقى لازم تعرف أن مظهرك الشخصى لازم يكون مرتب جدا ويفضل تكون حالق اللحية وشعرك ومرتب امورك يعنى لازم تكون ب افضل صورة ممكنة لك طبعا يختلف من عمل لعمل مش ضرورى الشكل (الجمال اقصد) طول ما عندك مؤهلات وفى كثير ناس تخاف من هذا الشيئ لا صديقى موهلاتك وخبرتك تعطيك فرصة كبيرة ثانى شيئ ضرورى تلبس رسمى ما عندك البس ( سمارت كاجوال ) اللى هو قريب على الرسمى كيف بكون( قميص /بنطلون / جاكيت). اللى هو ( trouser و shirt و blazer) ضرورى جدا هذه الاشياء المهمة لتكوين انطباع المظهر المهم تكون مرتاح فيهم كمان

ثانى شيئ ابعد عنك التوتر الضغط لانها من اسوء الاشياء اللى ممكن تاثر على ثقتك بنفسك أبعدها عنك وتعال قبل المقابلة بوقت مثلا قبل بنص ساعة عشان تكون جاهز و حط ببالك انك جاى تفرض نفسك عليه وعندك ثقة بس مش الثقة المفرطة ثقة بنفسك بالكلام اللى تحكى فيه



وضرورى تعمل بحث عن الشركة اللى رايح لها عشان تخذ فكرة عنها وعشان تعرف ايش مجالها واذا فى ناس دخلت المقابلة قبلك ممكن تسأله على السريع ايش صار معها كيف الأسئلة ايش كانت حاول تسحب منه معلومات عشان يكون عندك خلفية اكثر + انك تقراء وصف العمل بالكامل



ودائما بس تلقتقى الشخص اللى رح يقابلك و قال لك عن مكان الغرفة روح عليها وكان خلفك مباشرة مهما كان الشخص ما تجلس على الكرسى قبله لاحظ بس لو كان خلفك مباشرة فقط لو سبقته بوقت مثلا يتجاوز دقيقة اجلس الغرفة غرفتك (هو/ هى ) ينبسط يخذ انطباع الاحترام دائما العب على التفاصيل الصغيرة

وحاول تخلى الeye contact و body language تحطها ك اولاوية عندك مثلا خلى عينك بعينه راكز ظهرك وخليك مرتاح على الكرسى

فى شيئ كمان مهم الامتحانات الخفيفة تختلف من مجال لمجال فهون بخليها عليك


الان بس تجلس انت وياه يا صديقى تبدأ مرحلة الأسئلة ابدا بالتحية وخليك حريص انك تبدأ قبله وتعطيه شوية مجاملات مثلا شكرا على وقتك أو شكرا على هاى الفرصة او سعيد بالمقابلة معك يفضل (سعيد بالمقابلة معك ).

اول سؤال يسأله والغالبية يساله بعد التحية احكى عن نفسك


فتبدأ مثلا أنا فلان مع مجاملة له خفيفة (بدرس مجالى يهتم بالتجارة مثلا وبشتغل فى شركة معى خبرة بالتجارة والتسويق وانا مسؤول عن الموظفين وعندى طموح أطور من نفسى اكثر وأكثر وطبعا اشتغل مع شركة مثلكم وانا انسان flexible وبشتغل بجد وبتعلم بسرعة ) ممكن تحط هوايتك حسب المقابلة مع مين وباى مجال

هيك انتا بتقفل عليه يسال اسالة كثيرة هو ناوى يسالك اياها ويسحب منك الاجوابة يعنى انتا فرضت نفسك عليه بقوة

بعدين يصير يسالك بالشغل نفسه وكيف تقدر تتعامل مع الظروف بتصير مسألة تقدير شخصى وانت ايش رح تقدر تقدم للشركة
ورح يسالك أسئلة غريبة عادى

مثلا صاحبى سأله لو المدير غلطان بحقك كيف رح تتصرف صاحبى جاوبه فى مدير اكبر منه

هذا الجواب غلط بس عادى المهم انه جاوب على السؤال بدون تأليف وهاى بالتقديرات بتنسال عشان يشوف ردة فعلك تجاه المواقف لكن الجواب الصحيح الحياة تدرج ولازم تمشى خطوة خطوة وتجاوب أنا رجل flexible وبحاول اشرحله انه غلط معى وحسب المشكلة نفسها

ودائما دير بالك تعطى جواب من كيسك لأنه غلط وبس يسال عادى تخذ وقتك بالجواب واذا ما عرفت تجاوب بالمرة حاول تطلع من السؤال بطريقة حلوة مثلا اسف الطريقة اللى قلتها مش عارف اجاوب عليها ما رح يرفضك عشان هيك اهم شيئ انك ما تعطى جواب تأليف درجة اولى

الاشياء اللى لازم تركز عليه انت كشخص مهارات التواصل المفاتيح اللى تميزك مثلا إدارة الوقت التركيز هذه مفاتيح



وهيك بكون انتهيت وبتمنى يعطى الناس فكرة عن المقابلة وبتمنى تستفيدون

واسف انى ما كتبته كامل بالعربى الفصحى لأنه مجرد تعديل على رسالة وانا كاتبه من جوال

 

[Zorro]

موضوعك جميل ..

المقابلة مجالها كبير ، و القلق لا بد منه و هي مشكلتنا العويصة دايما ..

بعضهم يتفنن في الأسئلة الغريبة ، أحيانا لا تكون لقياس ردة فعل ، بل مجرد استعراض "عضلات و ثقافة مصطنعة" خاصة لما تكون المقابلة الشخصية مكونة من شخصين و أكثر" التي من جهة العمل" ..

ربنا يعين الجميع ..

وشكرا لك ..

 

[التشاد الحقيقي]

ما لاحظتهُ، أنه في أغلب المقابلات التي قُمتُ بهاَ كان الشخص الذي يقوم بالمقابلة معي أكثر توتراً مني. والسبب هو أن المدراء يوكلون أشخاصاً آخرين للقيام بالمهمة، وفي الغالب عليهم مسؤولية كبرى خاصةً حينماَ يكونون طلبة تحت التدريب. لحسن حظي لم يجر لي مدير بمعنى مدير مقابلة حتى الآن.
ما تعلمتُه خلال مقابلاتي هو أنه علي أن لا أُحبط إذا لم يتم الاتصال بي بعد المقابلة. في البداية كنتُ منزعجاً جداً من الرفض لكنني الآن أكثر تقبلاً لهُ.

 

[Aleix]

وعليكم السلام
موضوع مهم.

1- الله الرزاق سبحانه، نخليها في بالنا دائما، وأن المقابلة سبب من أسباب الحصول على وظيفة.
2- قبل المقابلة، تعرف على المكان، لو له موقع ادخله وشوف اهتماماتهم وما يبحثون عنه في الموظف الجديد.
3- قبل المقابلة، الأوراق تكون جاهزة ومرتبة، ونتعرف على الأسئلة الشائعة وطريقة الإجابة عليها. مثل سؤال: ما هي نقاط ضعفك؟
4- أثناء المقابلة، الالتزام بالوقت، إجابات واضحة، لغة جسد مريحة وأخلاق عالية.
5- أثناء المقابلة، الرد على قدر السؤال، البعد عن الإجابات الاكستريم، تبين أنك متعاون وتعمل جيدا في فريق عمل
6- بعد المقابلة، إرسال إيميل أو مسج إذا ممكن لمن قابلك تشكره فيها، وهذه طريقة لجعلهم يتذكرون اسمك وتزيد فرص قبولك
7- بعد المقابلة، قد ترفض وقد تقبل، والحمد لله على كل حال

 

[Lord Kaido]

بالضبط يا شباب ترا اذا انرفضت عادى المهم عملت افضل ما لديك وهو بالاخير نصيب بس اعمل اللى عليك مثل ما قال الشباب فوق وهذا سبب الموضوع

والله يرزقكم

 

[Silent-Horror]

موضوع جميل
أكثر شي يغيظني في المتقدمين للمقابلات هو النوعية المغرورة أو التي تمدح نفسها كثيرا أنا وأنا وأنا وعندما تطلب منه مثلا عرض أعماله التي قام بها سابقا أو تضعه تحت اختبار عملي يتلكأ ووجهه يتلون. حتى لو كان يملك خبرة كافية فموضوع توظيفه لن يكون ذو جدوى لأنه حيخلق جو مشحون وبيئة عمل غير مناسبة.
دائما أحاول إضافة جو مرح على المقابلة وخصوصا لما أشوف الشخص يبذل قصار جهده للحصول على الوظيفة أو يملك مهارة عملية ممتازة لكنه مرتبك ومتوتر.

ما تعلمتُه خلال مقابلاتي هو أنه علي أن لا أُحبط إذا لم يتم الاتصال بي بعد المقابلة. في البداية كنتُ منزعجاً جداً من الرفض لكنني الآن أكثر تقبلاً لهُ.

هذه أهم نقطة لأي شخص يريد العمل، لو تركت الاحباط يتسلل لك فالنجاح سيكون صعب.

 

[Lord Kaido]

أكثر شي يغيظني في المتقدمين للمقابلات هو النوعية المغرورة أو التي تمدح نفسها كثيرا أنا وأنا وأنا وعندما تطلب منه مثلا عرض أعماله التي قام بها سابقا أو تضعه تحت اختبار عملي يتلكأ ووجهه يتلون.

هذا نفسه اللى ما يكون مجهز أموره للاسف قلتها بالاعلى الثقة المفرطة غلط للاسف كمان معظم المقدمين لما يعطوا اجوبة من نفسهم اكبر غلط

واشدد على تجهيز النفس مرة ثانية والقدوم قبل المقابلة بنصف ساعة

والله يوفق الجميع

 

[Silent-Horror]

واشدد على تجهيز النفس مرة ثانية والقدوم قبل المقابلة بنصف ساعة

موضوع المواعيد مشكلة أيضا ..
الشباب بالذات عندهم استهتار بهذا الموضوع والأعذار دائما جاهزة ، هذا من خلال تجربتي طبعا. لما تقوله إن الموعد انتهى يقولك طيب أنا تأخرت بس 5 دقايق! الخمس دقائق هذي تثبت إن ما عندك احترام للعمل والمواعيد، لدي قصص طريفة جدا بهذا الخصوص.
خصوصا في أعمال أساس نجاحها هي احترام المواعيد مع الزبائن ..
بالنسبة لي أهم 3 أشياء أركز عليها:
- الأسلوب وطريقة الكلام والشخصية العامة.
- احترام المواعيد والوقت.
- حجم الخبرة العملية.
مثلا يجيك شخص بيعمل كمصمم مواقع او مصمم جرافيك وهو لسه جديد وخبرته كلها نظرية ما تعب نفسه حتى يعمل كذا مشروع افتراضي تبين خبرته.
الأسلوب واللباقة والتعامل الممتاز مع العملاء يأتي بالمقام الأول ، الخبرة العملية تكتسب مع التوجيه الصحيح من قبل المدير أو الموظفين الأكثر خبرة وتطوير الشخص لنفسه.

 

[Lord Kaido]

موضوع المواعيد مشكلة أيضا ..
الشباب بالذات عندهم استهتار بهذا الموضوع والأعذار دائما جاهزة ، هذا من خلال تجربتي طبعا. لما تقوله إن الموعد انتهى يقولك طيب أنا تأخرت بس 5 دقايق

نعم للاسف ويخسر نقطة الاحترام وما يلعب على التفاصيل الصغيرة اللى ممكن تميزه

الأسلوب واللباقة والتعامل الممتاز مع العملاء يأتي بالمقام الأول ، الخبرة العملية تكتسب مع التوجيه الصحيح من قبل المدير أو الموظفين الأكثر خبرة وتطوير الشخص لنفسه

بالضبط
وفعلا اتمنى الموضوع يعطى الشباب هنا معرفة عن المقابلات الموضوع مش سهل لازم يكون عندك خلفية عشان يكون عندك فرصة وتعمل جهدك لتكسب هذه الفرصة لن دائما ما يتم إهمال التفاصيل الصغيرة اللى ممكن يطلع فيها ال HR ب انطباع اولى يحفظ فيها اسمك وحتى يعطيك فرصة أخرى مع مدير العمل لن بتعرف مش ال HR فقط يعطيك فرصة ممكن تجى ٣ مرات على مقابلة واشخاص مختلفين بشكل كامل